استفاده از ظرفیت‌های استانی برای شناسایی و نیازسنجی بنگاه‌های اقتصادی برای ایجاد شغل و مهارت‌آموزی

به گزارش ندای تجن_سازمان آموزش فنی و حرفه ای یکی از دستگاهای پرتوان و با ظرفیت کامل جهت آموزش سربازان وظیفه می‌باشد.
جلسه شورای آموزش اداره کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران با هدف تحلیل عملکرد آموزش و آزمون سربازان وظیفه در استان برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی و مرکز اطلاع رسانی اداره کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران: جلسه شورای آموزش اداره کل فنی و حرفه ای مازندران با حضور سردار معظمی گودرزی رئیس ستاد مهارت آموزی و معاون آموزش قرار گاه مهارت آموزی نیروهای مسلح کشور، علی مهدی پور معاون آموزش اداره کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران، نمایندگان نیروهای مسلح استان، مدیران و کارشناسان ستادی در سالن اجتماعات این اداره کل برگزار شد.
در ابتدای این جلسه مهدی پور معاون آموزش اداره کل آموزش فنی و حرفه ای مازندران در خصوص عملکرد آموزش سربازان وظیفه نیروهای مسلح استان گزارشی ارائه کرد و اظهار داشت:در 9 ماهه سال جاری 3577 سرباز وظیفه در 470 دوره آموزش مهارتی شرکت کرده و موفق به فراگیری 140 حرفه آموزشی شدند.
وی ادامه داد: هم افزایی میان دستگاه ها یکی از راهکارهای تسریع ارائه آموزش برای سربازان وظیفه است که تا کنون در استان مازندران این مقوله به نحوه مطلوبی صورت گرفته است.
سردار گودرزی رئیس ستاد مهارت آموزی نیروهای مسلح کشور گفت: سند ملی مهارت آموزی و اشتغال سربازان وظیفه توسط دولت تصویب گردیده و از سوی ریاست محترم جمهور برای تمامی ارگانها جهت همکاری با نیروهای مسلح ابلاغ شده است.
سردار معظمی گودرزی رئیس ستاد مهارت آموزی نیروهای مسلح ادامه داد: قرار گاه مهارت آموزی ستاد کل نیروهای مسلح با 26 دستگاه تفاهم نامه همکاری تبادل نموده که در این میان سازمان آموزش فنی و حرفه ای کشور یکی از دستگاه‌های پرتوان و با ظرفیت کامل جهت آموزش سربازان وظیفه بوده و همکاری بسیار مناسبی دارد.
معاون آموزش قرار گاه مهارت آموزی نیروهای مسلح کشورافزود: سازمان آموزش فنی و حرفه ای در تنوع آموزشی و تجهیزات از جامعیت بالایی برخوردار بوده و یکی از بازوان توانمند قرارگاه آموزشی به سربازان وظیفه است.
معظمی گودرزی رئیس ستاد مهارت آموزی نیروهای مسلح کشور گفت: جهت ارائه مهارت آموزی در پادگان‌ها به تنوع حرفه، رشته‌های جدید و متناسب با نیاز بازار کار توجه شود همچنین از ظرفیت‌های استانی برای شناسایی و نیاز سنجی بنگاهای اقتصادی جهت ایجادشغل و مهارت آموزی این گروه استفاده شود.

در ادامه جلسه نمایندگان نیروهای مسلح استان هرکدام به تشریح عملکرد و چالش‌های پیشرو در اجرای دوره‌های مهارت آموزی سربازان وظیفه در یگان خدمتی خود پرداخته که مدیران و کارشناسان ستادی اداره کل آموزش فنی و حرفه‌ای مازندران راهکارهای مناسب برای پیشبرد برنامه‌های آموزشی را، ارائه کردند.